Agentide meeskonnad

Spetsialiseerunud agendid. Üks koordineeritud töövoog.

Agendimeeskonnad töötavad kõige paremini, kui igal rollil on määratletud vastutus ja igal üleandmisel on eesmärk. Cohuno annab teile visuaalse koha nende piiride kujundamiseks, iga agendi võimaluste valimiseks ja meeskonna koostöö vaatamiseks.

  • Määratletud rollid
  • Nähtavad üleandmised
  • Inimlik ülevaade
A coordinated team of specialized AI agents in the Cohuno workspace
Agendimeeskonna tööruumIga roll jääb kontrollitavaks
Meeskond on konfigureeritud
Meeskonna anatoomia

Koordineerimine algab selgetest piiridest.

Agendimeeskond ei ole vahetatavate viipade kogum. See on toimiv struktuur: rollid omavad erinevat tööd, ülesanded loovad järjestuse, kontekst liigub selgesõnaliste ühenduste kaudu ja operaatorid jätavad otsuseid nõudvad otsused.

01 · Vastutus

Selge eesmärgiga roll

Määratlege, mille eest agent vastutab, kuidas ta peaks tööle lähenema ja millised ülesanded sellesse rolli kuuluvad.

02 · Võimekus

Ulatuslikud tööriistad ja teadmised

Kinnitage kinnitatud tööriistad ja asjakohased teadmised konkreetsetele agentidele, selle asemel et anda igale rollile sama juurdepääs.

03 · Koordineerimine

Selgeülesannete üleandmine

Ühendage agendid määratud ülesannetega ja edastage varasem ülesande väljund, kus hilisem töö sõltub sellest kontekstist.

04 · Järelevalve

Inimese otsused kontekstis

Sisestage töövoogu kinnitusväravad, et operaator saaks enne täitmise jätkamist järeltööd üle vaadata.

05 · Operatsioon

Jagatud jooksu rekord

Jälgige sündmusi, väljundeid, üleandmisi, kasutus- ja kinnitustegevusi samast tööruumist, mis määrab meeskonna.

06 · Taaskasutamine

Salvestatud rollid ja töövood

Naaske salvestatud töövoogude juurde, dubleerige agente seotud rollide loomisel ja kohandage konfiguratsiooni uue protsessiga.

Kujundage koostööd

Andke igale üleandmisele põhjus.

Kasutage lõuendit kohustuste eraldamiseks ja sõltuvuste selgeks tegemiseks. Üks agent võib omada keskendunud ülesannet, teine ​​​​muuta selle väljundit ja juhiroll saab koordineerida hierarhilist töövoogu, kui see töömuster tööga sobib.

  • Kirjeldage iga spetsialiseeritud agendi eesmärki ja kasutusjuhiseid.
  • Ühendage ülesande väljund ainult hilisema tööga, mis sõltub sellest kontekstist.
  • Valige järjestikune või hierarhiline töötlemine, et see sobiks töövoo struktuuriga.
Tööpõhimõtted

Meeskond, mida saate kontrollida, kohandada ja taaskasutada.

Cohuno hoiab konfiguratsiooni konkreetsena. Meeskonna rollid, tööriistad, teadmised, ülesannete graafik, jõudlusprofiilid ja käitamiskäitumine jäävad ülevaatamiseks kättesaadavaks, mitte ei peitu ühe päringu taha.

Väikseim võime rolli järgi

Andke agentidele spetsiifilised integratsioonid ja teadmised, mida nad vajavad, seejärel vaadake need valikud üle, kui roll muutub.

Loetav koordinatsioon

Kasutage nimega agente, ülesannete määramisi ja nähtavaid sõltuvusi, et teine operaator saaks töövoogu aru.

Asjakohane inimkontroll

Peatage kinnitusvärava juures, kui järgmine tegevus või väljund nõuab inimese autoriteeti või otsustusvõimet.

Tõendid jooksust

Pärast täitmist vaadake sündmused ja väljundid üle ning seejärel kasutage seda kirjet rollide, juhiste ja üleandmiste täpsustamiseks.

Moodustage meeskond töö ümber

Alustage ühe tulemusega ja tehke iga roll selgesõnaliseks.